觸碰右側滑開
海南區三措并舉方便企業職工安全穩妥返崗
發布時間:2020-02-21 09:23:09 作者:海南區 來源: 瀏覽次數:

  一是組織開展“點對點、一站式”職工直達運輸服務。針對居住在外地的企業職工,經當地社區開具近14天無咳嗽、發燒、胸悶氣短等相關癥狀證明,并完成CT等醫學檢測后,組織專業車隊以“出門進車門,下車進廠門”的方式,安全有序將職工接送至工作企業,返回后按照隔離觀察相關要求,進行隔離觀察確認無異常癥狀后安排上崗。自2月10日起,烏海亞東精細化工有限公司已派商務車、小客車到鄂托克旗、鄂托克前旗、石嘴山等地接回職工30多人,現已全部安排隔離觀察并逐步上崗。經初步摸底排查,海南區企業中有未返回工作崗位的甘肅籍職工572名,相對集中分布在甘肅省8個市,海南區將根據實際情況,在確保防控要求的前提下,按重點項目開工需求協調組織“點對點”服務,穩妥有序組織外地員工返崗。

  二是積極對接鄂托克經濟開發區方便兩地職工返崗。海南工業園區與鄂托克經濟開發區相鄰,隨著兩地企業陸續復工復產,都需要解決外來務工人員返程后有效隔離和復工復產企業人員短缺問題,目前兩地均無確診病例和疑似病例發生,在繼續科學有效做好疫情防控的基礎上,海南區委、區政府積極推進兩地聯防聯控,區委、政府領導主動到鄂托克旗對接推動該項工作,通過實施務實有效的疫情防控措施,方便兩地居住企業職工順利返崗。近日,區委副書記、政法委書記和政府副區長再次親赴鄂托克經濟開發區,并達成一致意見:兩地職工在常住地社區開具近14天無咳嗽、發燒、胸悶氣短等相關癥狀證明,且在就業單位做出相應承諾后,原則上返崗后,雙方互認隔離成果和健康證明,可不再重復居家隔離或廠區宿舍隔離14天;凡有感冒發燒癥狀的職工,在原住地居家休息,病愈后按相關程序返崗;兩地建立協商機制,對于其他情況及時協商解決。

  三是實行“四個一”工作法確保返崗復工穩妥推進。即:一封致返工返鄉人員的告知書、一人一企包聯工作機制、一企一策暖企幫扶政策、一支二十四小時復工驗收隊伍。為確保疫情防控期間全區企業復工復產工作順利推進,切實做到疫情防控和安全生產雙到位,海南區疫情防控指揮部企業防控組全體領導干部,組成“一人一企”包聯工作隊,逐企制定復工復產幫扶措施,逐項研究解決企業在復工復產方面存在的困難和問題。各行業主管部門黨組織、園區黨工委靠前指揮、加強指導,把疫情防控、復工復產作為重中之重,積極發動各級機關、國有企事業單位、非公企業黨組織投身幫助企業做好復工復產和指導企業做好疫情防控工作中來,為企業有序復工復產提供堅強的組織保障。

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